燃气集团兑现首批考取证书一次性奖励政策
近日，365beat中文版向取得刚刚取得《一级建造师资格证书》的职工兑现了一次性奖励奖金。
据介绍，为满足燃气集团及下属子公司发展需求，加强专业技术技能人才队伍建设，提高企业核心竞争力，今年3月燃气集团出台了《大力推进职工考取证书的办法（暂行）》，鼓励集团在职员工积极考取证书。按照该《办法》要求，燃气集团下属兴绵公司和市政公司分别对取得《一级建造师资格证书》的张建龙（建筑专业）、陈燕（市政专业）两名同志分别一次性奖励2万元、1.2万元，除此之外，两名同志还将在聘任期间得到每月500元不等的补贴，以此对职工考取与生产经营相关的职业资格（职称）证书的鼓励力度。
据了解，燃气集团党委高度重视专业人才的培养工作，积极落实市国资委人才强企“梧桐计划”，加大对职工教育经费的投入。对职工利用业余时间提升学历、考取证书的，公司给予一定额度的一次性奖励；公司出资选送的人才在职攻读硕士、博士研究生，对取得学历学位并继续在原单位工作2年以上的人员，给予一定额度的一次性补助；对参加各类技能大赛获奖的人才，按照市“人才新政” 给予一定额度奖励。下一步，燃气集团党委将持续深入实施“人才强企”战略，积极完善多序列人才管理机制，优化专业队伍结构，不断开创集团专业队伍建设的新局面，促进集团高质量、可持续发展。
